با اجرای مقررات جدید حقوق بازنشستگی در سال ۱۴۰۵، بررسی فیش حقوقی مهرماه برای برخی بازنشستگان اهمیت بیشتری پیدا کرده است. اصلاح احکام بازنشستگان جدید، محاسبه فوق‌العاده خاص و بررسی مابه‌التفاوت احتمالی از مهم‌ترین موضوعاتی است که می‌تواند بر دریافتی مشمولان تأثیر بگذارد. با این حال، این تغییرات به معنای افزایش یکسان حقوق تمام بازنشستگان نیست.
تغییر اول؛ اصلاح احکام بازنشستگان جدید در سال ۱۴۰۵
یکی از مهم‌ترین تحولات حقوقی امسال، اصلاح نحوه محاسبه نخستین حقوق بازنشستگی افرادی است که از ابتدای سال ۱۴۰۵ بازنشسته شده‌اند یا در ادامه سال بازنشسته می‌شوند.
بر اساس اصلاحیه مصوبه دولت، اثر فوق‌العاده خاص در محاسبه حقوق این گروه نباید از حداقل تعیین‌شده کمتر باشد.
هدف این اصلاحیه، جلوگیری از کاهش اثر مزایای قانونی در نخستین حکم بازنشستگی و ایجاد وحدت رویه در محاسبات صندوق‌ها اعلام شده است.
بنابراین، بازنشستگان سال‌های قبل لزوماً مشمول همین اصلاحیه نیستند.
تغییر دوم؛ اعمال فوق‌العاده خاص در محاسبه حقوق
در مقررات سال ۱۴۰۵، مبلغ فوق‌العاده خاص برای کارکنان مشمول، ۳۰ میلیون و ۵۹۷ هزار و ۶۰۰ ریال تعیین شده است.
همچنین حداقل اثر ریالی این فوق‌العاده در نخستین حقوق بازنشستگی مشمولان، ۲۷ میلیون و ۵۴۰ هزار ریال در نظر گرفته شده است.
جزئیات مبالغ به شرح زیر است:
| عنوان | مبلغ |
|---|---|
| فوق‌العاده خاص مبنای محاسبه | ۳ میلیون و ۵۹ هزار و ۷۶۰ تومان |
| حداقل اثر در حقوق بازنشستگی مشمولان | ۲ میلیون و ۷۵۴ هزار تومان |
این ارقام دو مفهوم متفاوت دارند و نباید با یکدیگر جمع شوند.
همچنین مبلغ ۲ میلیون و ۷۵۴ هزار تومان، افزایش ثابت و جداگانه برای همه بازنشستگان نیست؛ بلکه حداقل اثر محاسباتی مقرر برای افراد مشمول است.
تغییر سوم؛ بررسی مابه‌التفاوت ناشی از اصلاح حکم
چنانچه پس از بررسی پرونده مشخص شود اثر فوق‌العاده خاص در نخستین حقوق بازنشستگی فرد مشمول، کمتر از حداقل قانونی بوده است، حکم او باید مطابق ضوابط اصلاح شود.
در چنین شرایطی، ممکن است مبلغ حقوق جدید با حکم قبلی تفاوت داشته باشد.
همچنین اگر اصلاح حکم از تاریخ مؤثر آن باعث ایجاد اختلاف میان حقوق محاسبه‌شده و مبلغ پرداختی شود، موضوع مابه‌التفاوت قابل بررسی خواهد بود.
با این حال، زمان پرداخت و مبلغ احتمالی آن به وضعیت پرونده و تصمیم صندوق مربوط بستگی دارد.
آیا حقوق تمام بازنشستگان از مهر افزایش می‌یابد؟
خیر؛ نباید اصلاح احکام برخی بازنشستگان را به معنای افزایش عمومی حقوق همه مستمری‌بگیران دانست.
افزایش سالانه حقوق، متناسب‌سازی و اصلاح محاسبه فوق‌العاده خاص، سه موضوع جداگانه هستند که هرکدام شرایط خاص خود را دارند.
همچنین تفاوت میان مبلغ حکم و واریزی بانکی ممکن است به کسوراتی مانند اقساط وام یا بیمه تکمیلی مربوط باشد.
بازنشستگان چگونه فیش حقوقی جدید را بررسی کنند؟
بازنشستگان کشوری می‌توانند از طریق درگاه رسمی صندوق بازنشستگی کشوری، حکم و فیش حقوقی خود را مشاهده کنند.
بهتر است هنگام بررسی، مبلغ حکم قبلی و جدید، تاریخ اجرای اصلاحیه و کسورات ماهانه با یکدیگر مقایسه شوند.
در صورت مشاهده مغایرت، پیگیری باید از صندوق بازنشستگی مربوط انجام شود.
جمع‌بندی
اصلاح احکام سال ۱۴۰۵، محاسبه حداقل اثر فوق‌العاده خاص و بررسی مابه‌التفاوت احتمالی، سه موضوع مهم در فیش حقوقی برخی بازنشستگان هستند.
مهم‌ترین نکته این است که مقررات اصلاحی عمدتاً به بازنشستگان جدید مشمول مربوط می‌شود و افزایش ثابت برای تمام بازنشستگان از مهرماه اعلام نشده است.